Kennziffer: 13167

Managing Director Aftermarket (m/w/d)

Strategische Führungsposition bei Global Player

Unser Mandant ist ein international führender Hersteller hoch anspruchsvoller Komponenten, die Design und Technik auf höchstem Niveau miteinander verbinden. Das Unternehmen genießt innerhalb seiner Branche weltweit höchste Reputation – nicht zuletzt durch innovative Technologien, höchste Qualitätsstandards und eine starke Marktpräsenz. Als global agierendes Unternehmen mit einer langjährigen Erfolgsgeschichte steht es für nachhaltiges Wachstum, Innovationskraft und zukunftsweisende Produkte. Im Zuge der strategischen Weiterentwicklung suchen wir im Auftrag unseres Mandanten eine dynamische und unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit als Managing Director Aftermarket (m/w/d).

Ihre Aufgabe

  • Operative und strategische Ausrichtung sowie Führung des Bereichs Aftermarket mit der Verantwortung für Umsatz und Ergebnis
  • Entwicklung und Umsetzung innovativer Verkaufs- und Markenstrategien zur Steigerung der Profitabilität und der Markenbekanntheit
  • Analyse von Markttrends und Identifikation neuer Geschäftspotenziale
  • Reporting der Unternehmensperformance an die Konzernleitung
  • Optimierung von Logistik- und Lagerprozessen durch Implementierung moderner Lean Management-Prinzipien
  • Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Teams
  • Verantwortung für Finanzplanung, Jahresabschlüsse und Lagebericht
  • Sicherstellung von Compliance und Einhaltung der Geschäftsordnung

Ihr Profil

  • Unternehmerisch geprägte und kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit. Begeisterungsfähigkeit mit einem Gespür für Trends, ausgeprägtem Verhandlungsgeschick und der Fähigkeit zur Leitung interdisziplinärer Teams
  • Analytische sowie strukturierte Arbeits- und Herangehensweise
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Ingenieurswissenschaften (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau) oder eine vergleichbare andere Qualifikation
  • Hohe technische Kompetenz
  • Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition, idealerweise im Vertrieb oder im Bereich Aftermarket
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft

Ihre Perspektive

  • Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem dynamischen und internationalen Umfeld
  • Die Möglichkeit, unternehmerische Akzente zu setzen und die Zukunft des Aftermarket-Bereichs maßgeblich mitzugestalten
  • Werteorientiertes und kollegiales Umfeld
  • Attraktives Gehaltspaket

Das Angebot

Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 13167, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder alternativ per E-Mail an: karriere@drmaier-partner.de

Gender-Hinweis
Aus Gründen der Lesbarkeit wird im oben stehenden Text ausschließlich die maskuline Form für personenbezogene Substantive und die Ansprache von Personen gewählt. Nichtsdestoweniger sind ausdrücklich Angehörige aller Geschlechter angesprochen. Die Form der redaktionellen Ansprache beinhaltet keinerlei Wertung.